أعلنت شركة «إليفيت» (Elevate)، الشركة الرائدة في مجال استشارات الرياضة والترفيه، اليوم عن تعيين إليزابيث (ليز) مولتون، الرائدة الحائزة على جوائز في هذا القطاع، في المنصب الجديد الذي تم إنشاؤه مؤخرًا، وهو منصب الرئيس التنفيذي لشؤون المواهب والموارد البشرية، حيث ستكون مسؤولة أمام الرئيس التنفيذي ورئيس مجلس إدارة «إليفيت» آل غويدو. وستكون الحائزة على جائزة "Game Changer" من مجلة Sports Business Journal لعام 2018 مسؤولة عن قيادة أجندة الموارد البشرية والمواهب في Elevate والإشراف على إنشاء قسم جديد، Elevate Talent. بالإضافة إلى قيادة استراتيجية نمو Elevate كشركة، ستقود مولتون عملية تشكيل Elevate Talent، وهي شركة استشارات عالمية في مجال المواهب تزود العملاء باستراتيجيات وحلول شاملة لتوظيف القادة ذوي الأداء العالي والاحتفاظ بهم؛ وبناء هياكل تنظيمية مثالية ومتنوعة؛ وإرساء ثقافات عادلة وتعاونية وتواصلية.
من بين إنجازاتها العديدة، زودت الخبرة والإنجازات التي حققتها مولتون مؤخرًا في شركتي «أكتفيزيون بليزارد» و«سبنسر ستيوارت» هذه الرائدة في القطاع بالرؤية والخبرة اللازمتين لبناء وتطوير مؤسسات متميزة تعتمد على مواهب متنوعة وذات أداء عالٍ. وتشتهر مولتون بقدرتها على بناء مؤسسات استثنائية في كبرى شركات الرياضة الاحترافية والترفيه والإعلام على مستوى العالم، وهي تعدّ محركًا للتغيير يركز على إحداث التأثير، ولا سيما من خلال تنويع فرق القيادة عن طريق توظيف النساء والأقليات غير الممثلة تمثيلاً كافياً.
"إن تعيين ليز مولتون في هذا المنصب القيادي المهم الذي تم إنشاؤه حديثًا هو انعكاس للنمو العالمي الذي تشهده شركة Elevate؛ وهو يؤكد طموحنا في بناء مؤسسة استثنائية على نطاق واسع والتركيز على التوظيف الاستراتيجي للمواهب وتطويرها والاحتفاظ بها. وتتميز ليز بقدرتها الفريدة على إحداث تأثير إيجابي على الفرق الرياضية والبطولات والعلامات التجارية والممتلكات التي نعمل معها، من خلال استراتيجية شاملة للمواهب والتنظيم."
آل غيدو
رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة Elevate
"لطالما كان تأسيس شركة Elevate Talent أحد أهداف وكالتنا، ولذلك كان من الضروري العثور على قائد يتمتع بخبرة واسعة وعلاقات قوية في مجالات الرياضة والترفيه والإعلام والتكنولوجيا، من أجل الاستفادة القصوى من التلاقي الملحوظ والتبادل بين المواهب عبر مختلف القطاعات."
قالت ليز مولتون، الرئيسة التنفيذية لشؤون المواهب والموارد البشرية في شركة «إليفيت»: «ما دفعني للانضمام إلى «إليفيت» دون غيرها من الشركات المنافسة هو طموحها في بناء مؤسسة فريدة من نوعها، أسسها ويقودها قادة ذوو خبرة واسعة في هذا المجال، ينظرون إلى عالم الرياضة والترفيه من منظور تقدمي وشامل. وأنا ملتزمة بدفع عجلة النمو والابتكار في هذا القطاع، سواء هنا في «إليفيت» أو من خلال الشراكة مع عملائنا العالميين».
خلال عام 2023، الذي شهد حصول شركة «إليفيت» على جوائز مجلة «سبورتس بيزنس جورنال» في فئة «الأفضل في استشارات العقارات والمبيعات وخدمة العملاء»، أعلنت «إليفيت» عن معدل استبقاء للموظفين تجاوز 90٪، وزيادة في عدد الموظفين الجدد بنسبة تزيد عن 10٪ في كل مقر من المقرات الرئيسية للشركة، بما في ذلك نيويورك ولندن وسان فرانسيسكو وشارلوت وسولت ليك سيتي وناشفيل وغيرها؛ حيث يعمل 50٪ من الموظفين بدوام كامل.
نبذة عن إليزابيث (ليز) مولتون:
بصفتها الرئيسة التنفيذية لشؤون المواهب والموارد البشرية في شركة «إليفيت» (Elevate)، وهي شركة استشارية حائزة على جوائز وتعتبر الأفضل في مجال الرياضة والترفيه، تتولى ليز مسؤولية قيادة استراتيجية الموارد البشرية والمواهب على مستوى المؤسسة؛ وقيادة النمو والأداء على الصعيد العالمي؛ وتوجيه الثقافة المؤسسية المميزة لشركة «إليفيت» وتركيزها على تطوير الموظفين. تشرف ليز أيضًا على Elevate Talent، وهي شركة الاستشارات العالمية للمواهب التابعة للشركة، والتي تزود العملاء باستراتيجيات وحلول شاملة لتوظيف القادة ذوي الأداء العالي والاحتفاظ بهم؛ وبناء هياكل تنظيمية مثالية؛ وإرساء ثقافات عادلة وتعاونية وتواصلية؛ ودفع عجلة الأداء والنمو.
بفضل سمعتها الطيبة في بناء المؤسسات ضمن أبرز المنظمات العالمية في مجالات الرياضة الاحترافية والترفيه والإعلام، حازت ليز على جائزة «Game Changer» لعام 2018 من مجلة «Sports Business Journal» بفضل شغفها بتنويع فرق القيادة من خلال إشراك النساء والأقليات غير الممثلة تمثيلاً كافياً. وبصفتها عضوة في منظمة «WISE Women in Sports»، تلعب ليز دوراً بارزاً في قيادة لجنة القيادة النسائية في شركة «Elevate»، حيث تعمل على دعم الفرص وتطوير القدرات القيادية للنساء في الشركة.
قبل انضمامها إلى Elevate، شغلت ليز منصب المديرة العالمية لوظائف المواهب التنفيذية والمهمة في شركة Activision Blizzard، حيث أعادت تصميم نهج المؤسسة في توظيف المديرين التنفيذيين والاحتفاظ بهم، مع التركيز على تنويع المؤسسة وتعزيز ثقافة الأداء العالي في هذه الشركة المدرجة ضمن قائمة Fortune 500 والمتخصصة في الألعاب والرياضات الإلكترونية والمحتوى. أشرفت على جميع جوانب المواهب التنفيذية والمهمة، بما في ذلك تخطيط التعاقب الوظيفي، وتدريب المديرين التنفيذيين، وتصميم الهيكل التنظيمي للقيادة عبر وحدات الأعمال العالمية الثلاث (Activision وBlizzard وKing)، التي تبلغ إيراداتها مجتمعة أكثر من 8 مليارات دولار.
هذا الخبير الذي يتمتع بخبرة تقارب 25 عامًا في هذا المجال، عمل على تطوير قسم الرياضة العالمي في شركة «سبنسر ستيوارت» وشارك في إدارته، حيث ساهم في مضاعفة حجم الأعمال ثلاث مرات، وقاد عمليات استشارات المواهب وتوظيف الكوادر التنفيذية لعملاء بارزين في مجالي الرياضة الاحترافية والترفيه في جميع أنحاء العالم، بما في ذلك الرابطة NFL، NHL، ودوري كرة القدم الأمريكية (MLS)، والاتحاد الأمريكي لكرة القدم، ومؤتمر «بيغ إيست»، ومانشستر يونايتد، ومجموعة «سيتي فوتبول»، وفريق «لوس أنجلوس رامز».
حصلت ليز على درجة البكالوريوس من جامعة جورجتاون، ودرجة الماجستير في القيادة من كلية الدراسات العليا للتربية بجامعة هارفارد (HGSE)، حيث ركزت دراستها في كل من كلية الدراسات العليا للتربية وكلية هارفارد للأعمال. كانت ليز عضوة في فريق الهوكي الميداني بجامعة جورجتاون، وقضت بداية مسيرتها المهنية في التدريس والتدريب في إحدى المدارس الثانوية. تشغل مولتون مقعدًا في مجلس إدارة منظمة PeacePlayers International، وهي مؤسسة تستخدم قوة الرياضة لتوحيد الشباب من ثقافات مختلفة. تقيم في سالم، ماساتشوستس مع زوجها، عضو الكونغرس سيث مولتون، وابنتَيهما.
