Tras el anuncio de la jubilación del presidente Steve Simon, la WTA ha puesto en marcha un exhaustivo proceso de selección para elegir a su próximo presidente, en colaboración con Elevate Talent.
Steve Simon ha ejercido un liderazgo firme en medio de los cambios dinámicos y el crecimiento global de este deporte. Bajo su dirección, el circuito profesional femenino se modernizó con un compromiso de aumentar en 400 millones de dólares la remuneración de las jugadoras durante los próximos 10 años; se creó la Fundación WTA para potenciar su impacto social en comunidades de todo el mundo; y, gracias a la innovadora colaboración con CVC Capital Partners, se estableció una nueva división, WTA Ventures, para acelerar el crecimiento comercial e impulsar la reinversión en el deporte. Al próximo presidente se le encomendará la tarea de aprovechar este sólido legado y guiar a la organización hacia su próxima etapa.
«Ha sido un honor servir a este deporte y a la comunidad mundial del tenis. Ahora que me dispongo a dejar el cargo, mi máxima prioridad es garantizar una transición de liderazgo bien planificada, inclusiva y orientada al futuro, y por eso hemos colaborado con Elevate Talent».
Steve Simon
«Su alcance global y su amplia experiencia en múltiples sectores los convierten en el equipo ideal para ayudarnos a seleccionar a nuestro próximo presidente, en colaboración con la Junta Directiva de la WTA. Estoy convencido de que este proceso nos permitirá encontrar a un líder capaz de impulsar el futuro de la organización y del deporte».
«Es un honor para nosotros colaborar con la WTA. En Elevate Talent nos enorgullecemos de llevar a cabo búsquedas exhaustivas y minuciosas para las organizaciones deportivas más reconocidas y admiradas del mundo».
Liz Moulton
Presidente de Elevate Talent
«La WTA está preparada para crecer y evolucionar, al igual que toda la comunidad tenística mundial, y no podríamos estar más orgullosos de colaborar con su junta directiva, sus jugadoras y sus socios en esta búsqueda tan importante».
Elevate Talent dirigirá un proceso de selección integral e internacional que hará hincapié en la inclusión, la transparencia y la visión a largo plazo. La empresa recurrirá a una amplia y diversa cartera de candidatos de distintos sectores, industrias y regiones.
«Este cargo de presidente supone una oportunidad única en una generación para influir en la trayectoria mundial del tenis.
David James
, socio director global de Deporte de Elevate Talent
«Buscamos un líder que comprenda las complejidades de la gobernanza internacional y que aporte la inspiración, la credibilidad y la claridad estratégica necesarias para unir voces diversas de todas las regiones, culturas y niveles competitivos. El próximo presidente desempeñará un papel decisivo a la hora de garantizar que el tenis siga evolucionando como un deporte verdaderamente global, inclusivo y con visión de futuro».
Se invita a las personas interesadas en obtener más información o que deseen recomendar a candidatos cualificados a ponerse en contacto con wtachair@oneelevate.com
